Added: 2025-05-28 14:41.00
Updated: 2025-05-30 03:12.31

Gestionnaire de risques (H/F)

Lyon , Auverge-Rhne-Alpes, France

Type: n/a

Category: Management

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Requirements: French
Company: RAS Intrim
Region: Lyon , Auverge-Rhne-Alpes

Entreprise :

Bienvenue chez R.A.S INTERIM, une entreprise dynamique ddie l''emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un sige social situ dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe RAS possde plus de 180 agences rparties stratgiquement sur le territoire franais avec une vingtaine d''agences en Espagne et une au Luxembourg.

Les valeurs DEQER et le savoir tre de nos quipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif.

Rejoindre le Groupe R.A.S, c''est contribuer une aventure humaine o la qualit et le bien-tre des collaborateurs sont au cur de notre stratgie d''entreprise



Description du poste :

Chez RAS INTERIM, le bien-tre de nos collaborateurs est notre priorit .

Nos valeurs d''entreprise sont essentielles notre succs : Qualit, Dpassement, Esprit d''quipe, Engagement et Reconnaissance . Ensemble, ces valeurs sont les cls de notre russite .

Au sein du service AT/MP, vous accompagnez nos agences sur les dmarches administratives lies aux accidents du travail, maladies professionnelles, arrts maladie et congs maternit/paternit des intrimaires et CDI intrimaires.

Vos missions :

1) Support aux 190 agences :
Rpondre aux demandes des agences (par tlphone ou email) concernant les dmarches administratives et juridiques lies aux AT/MP, arrts maladie et congs maternit ou paternit de nos intrimaires.
Fournir des rponses claires et pdagogues sur les procdures suivre.
Accompagner les agences dans la rdaction des documents ncessaires la gestion du sinistre (dclarations, formulaires, etc.).

2)Gestion administrative et juridique des dossiers :
Suivre les dossiers en cours : relancer les interlocuteurs (salaris, agences, organismes sociaux) pour complter les informations manquantes et permettre la clture du dossier dans le respect des dlais lgaux.
S''assurer que tous les dossiers sont complets en effectuant une veille active et conformes pour viter tout problme ultrieur.

3) Mise jour et suivi des outils :
Mettre jour les tableaux de suivi (Excel) pour assurer un bon reporting au sein du service ainsi qu'' la direction.



Description du profil :

Idalement, vous tes issu(e) d''une formation Bac +2/3 en assistanat, juridique ou gestion des ressources humaines.
Vous avez au moins 2 ans d''exprience (y compris en alternance) dans une fonction similaire.
Vous tes organis(e), rigoureux(se) et savez grer plusieurs priorits en mme temps.
Vous matrisez Excel et tes l''aise avec les outils informatiques.


Informations utiles :

Horaires : 37 heures/semaine avec un RTT par mois.
Lieu : 10 rue Jean Marcuit - 69009 Lyon .
Avantages : Tickets restaurant + remboursement 50% de l''abonnement de transport ou participation financire pour le stationnement .
Rmunration : En fonction du profil ( 24-25k) + primes + avantages .
Environnement de travail : Spacieux et lumineux .



Rejoignez-nous et bnficiez d''un parcours d''intgration complet !

Parce que votre russite nous tient cur, nous vous accompagnons ds votre arrive avec une formation adapte .

Formation initiale : dans le mois suivant votre prise de poste, une formation sera dispense notre sige social de Lyon durant une semaine pour faciliter votre intgration. Rassurez-vous, on s''occupe de tout !



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