Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Mgenwil , Argovia
Das erwartet dich
- Technische Fhrung in einem der folgenden Schwerpunkte: Purchasing, Product Data Management (PDM) oder Finance & HR
- Fachliche und persnliche Fhrung sowie Weiterentwicklung deines Engineering-Teams
- Aktive Mitarbeit bei Konzeption und Entwicklung technischer Lsungen
- Sicherstellung hoher Softwarequalitt durch Code-Reviews und Pair Programming
- Gestaltung und Validierung der Softwarearchitektur, Schnittstellendefinitionen und modularer Komponenten
- Analyse, Konzeption und Umsetzung neuer Features und Innovationen bis zum Go-Live
- Schtzung und Planung von Entwicklungsaufwnden in Abstimmung mit Product Leads
- Sicherstellung hoher Standards bei Testing, Dokumentation, CI/CD- und DevOps-Prozessen
- Proaktive Identifikation und Reduktion technischer Schulden und Risiken
- Evaluierung und Einfhrung neuer Technologien und Best Practices
- Effektive Abstimmung und Zusammenarbeit mit anderen Teams und Fachbereichen
Das bringst du mit
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung (idealerweise im Bereich Business Applications), davon mindestens 1 Jahr Fhrungserfahrung
- Hervorragende Kenntnisse gngiger Programmiersprachen, Backend- und Frontend-Technologien sowie Cloud-Lsungen
- Fundiertes Wissen agiler Methoden (Scrum, Kanban) und DevOps-Praktiken
- Starkes Verstndnis fr Softwarearchitektur, Domain-Driven Design (DDD) und komplexe Geschftsdomnen
- Kenntnisse in Self-Contained Systems (SCS), Micro-Frontends sowie asynchroner Datenreplikation und Data Mesh-Architekturen
- Erfahrung in der Implementierung und Optimierung von Business Application-Systemen
- Vertrautheit mit Team-Topologies-Konzepten
- Ausgeprgte analytische und konzeptionelle Fhigkeiten, Problemlsungskompetenz und Kundenorientierung
- Exzellente Fhrungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenzen
- Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbare Qualifikation, aktiver Community-Austausch wnschenswert
Bist du interessiert oder hast du weiterfhrende Fragen?
Sercan Ugur steht dir gerne telefonisch oder elektronisch zur Verfgung.
ber uns
BRACK.CH liefert schnell und unkompliziert so sind wir auch als Arbeitgeber. Mitarbeitende treffen bei uns auf ein offenes und hilfsbereites Umfeld, in dem sie ihre Talente einbringen, mit grossem Gestaltungsfreiraum wirken und entfalten knnen. Wir frdern die Kompetenzen unserer Mitarbeitenden, damit wir Herausforderungen gemeinsam meistern, weiter wachsen und Erfolge feiern knnen. BRACK.CH ist Teil der Competec-Gruppe, die ber 1300 Mitarbeitende beschftigt und 2023 einen Umsatz von rund 1,14 Milliarden Franken erzielt hat.
Die Competec-Gruppe sucht stndig qualifizierte Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen. Ein spannendes Geschftsumfeld und interessante Zusatzleistungen machen die Competec-Gruppe zu einem attraktiven Arbeitgeber, der 2016 sogar mit dem Swiss Arbeitgeber Award ausgezeichnet worden ist.