Requirements: Italian
Company: JOB Just On Business S.p.A.
Region: Ivrea , Piedmont
Per azienda operante nel settore Logistica, ricerchiamo un/una Responsabile di impianto La risorsa che desideriamo incontrare, si occuper di - gestione operativa dell''impianto ,(c.a. 160 persone) garantendo che tutte le attivit siano svolte in modo efficiente e secondo gli standard di qualit richiesti. - dovr supervisionare quotidianamente l''intero processo produttivo, coordinando le risorse umane e materiali necessarie per il funzionamento ottimale dell''impianto. - Gestione del personale: Coordinare e motivare il team di lavoro, con l''ausilio dei Referenti assegnando compiti specifici e monitorando le performance collettive individuali per assicurare la massima produttivit. - In grado di condurre indagini per l''analisi dei processi - Controllo della produzione e stoccaggio: Monitorare i flussi produttivi, e supportare il Plant Manager nell''analizzare i dati relativi all''efficienza e implementando azioni correttive in caso di criticit. - Rispetto dei Target: Coordinare e supervisionare le attivit relative alla gestione delle merci, compresa la gestione delle aree di stoccaggio, il controllo degli stock e la gestione dei ricevimenti. Il suo obiettivo principale garantire l''efficienza e la tempestivit dei processi logistici per soddisfare le esigenze dei clienti. - Sicurezza sul lavoro: Conoscenza dei requisiti normativi per l''esercizio degli impianti. Assicurarsi che tutte le normative riguardanti la sicurezza siano rispettate dai dipendenti, promuovendo una cultura aziendale orientata alla salute e al benessere dei lavoratori. - Reporting: Utilizzare e alimentare i report periodici sulle performance dell''impianto in modo da evidenziare i risultati raggiunti e identificare le aree di miglioramento. - Requisiti - Pluriennale esperienza professionale come capo impianto/ responsabile o viceresponsabile di magazzini di dimensioni paragonabili, che comprendono attivit di Produzione e Logistica. - Titolo di studio minimo: diploma di maturit; Ha maturato un''importante esperienza di leadership; Ottime capacit di comunicazione, di organizzazione e di gestione del lavoro di squadra senza perdere di vista l''interesse economico dell''azienda nella gestione delle risorse Si offre inserimento diretto in azienda; la retribuzione e l''inserimento saranno commisurate alle reali competenze ed esperienze maturate L''annuncio rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.