Company: A2micile
Region: Strasbourg , Grand Est
Description de l''entreprise :
Rejoignez un rseau dagences de services la personne en plein essor, comptant plus de 310 agences travers la France, ainsi que des implantations en Belgique et en Allemagne. Respect, bien-tre et considration sont les moteurs de nos actions et de notre comportement. Elles influent sur la faon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bnficiaires.
Le sige du groupe est situ Strasbourg, dans des locaux modernes et accueillants. Prs de 180 collaborateurs y travaillent dans une ambiance dynamique et familiale.
Pourquoi travailler nos cts ? :
* Intgrer une quipe marketing dynamique, passionne et bienveillante de 21 personnes o la bonne ambiance est une priorit
* Disposer dune grande autonomie dans lorganisation de son travail pour mener bien des projets innovants et motivants
* voluer dans une entreprise en forte croissance, conviviale et qui favorise lpanouissement et l''apprentissage au quotidien
* Profiter des avantages proposs par l''entreprise (locaux neufs, tltravail, vnements internes rguliers, tickets restaurant, flexibilit des horaires, groupe bien-tre, tarifs prfrentiels, ...)
* Apporter sa pierre ldifice sur un march en pleine croissance et aux enjeux socitaux forts
Description de l''offre :
Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un/une Web Analyst F/H pour intgrer notre ple Webmarketing.
Rattach(e) au Responsable Marketing Digital, et en collaboration avec lquipe, vous serez en charge de la collecte, la fiabilisation et lexploitation des donnes visant alimenter nos dashboards de pilotage webmarketing et participer la stratgie webmarketing.
Vos missions sont les suivantes:
* Grer et optimiser nos outils de suivi et nos dashboards (cration, MAJ, volution,) en fonction des besoins de lquipe web pour faciliter la prise de dcision ;
* Grer la mise en place de projets data (Data Warehouse, CRM,..) en lien avec nos objectifs webmarketing ;
* tre le relai avec les quipes mtiers et IT du groupe pour faire le lien avec nos outils web ;
* tre garant de la disponibilit, de la qualit et de la fiabilit des donnes exploites dans nos outils et dashboards ;
* Grer et optimiser la partie tracking sur nos sites internet : datalayer, taggage, CMP, server-side,) ;
* tre en veille sur les nouveauts data pour pouvoir anticiper les changements en interne.
Profil recherch :
Nous recherchons un talent dot de solides comptences analytiques et techniques.
Fort(e) d''une exprience significative d''au moins 3 ans sur ce type de missions, votre parcours professionnel vous a conduit occuper un poste similaire, de prfrence au sein d''un environnement technique exigeant.
En tant que futur(e) Web Analyst F/H vous vous distinguez par votre matrise des outils de visualisation de donnes et de prsentation de donnes, ainsi que par votre bonne comprhension des enjeux du marketing digital.
Ce qui vous caractrise, c''est votre matrise des techniques de web analytics, votre rigueur et votre capacit interprter facilement des rsultats et statistiques pour apporter des amliorations.
Votre matrise des outils Google (GA4, GTM, DataStudio) ainsi que des langages web (JavaScript, PHP, MySQL) vous permet d''apporter une vraie valeur ajoute aux projets data que vous prenez en charge.
Votre matrise des outils collaboratifs tels qu''Excel et votre capacit travailler en quipe sont des atouts pour russir dans ce poste.
Pourquoi nous rejoindre ? :
Un rseau national durable;
Des opportunits d''volution professionnelle ;
Un package salarial attractif:
oAvantages CSE, titres restaurant;
oTarifs prfrentiels sur les prestations;
Groupe Bien-tre;
Une aventure humaine.
Nous tenons voir nos collaborateurs grandir et s''panouir. Notre philosophie de recrutement : rassembler des talents et contribuer leur bien-tre !
Vous souhaitez rejoindre une quipe dynamique au sein d''un groupe en plein dveloppement ? Alors postulez ds prsent !
Notre processus de recrutement :
1. Entretien tlphonique avec un(e) charg(e) de recrutement;
2. Entretien physique au sige avec votre futur(e) responsable et le/la charg(e) de recrutement.
Nous sommes signataires de la charte de la diversit. En ce sens, nous nous engageons tudier chaque candidature avec la mme importance.
Nous accordons de la valeur tant l''exprience professionnelle et aux comptences acquises qu''aux diplmes.