Requirements: Italian
Company: TN Italy
Region: Bussolengo , Veneto
Risorse Professional, realt specializzata nella Ricerca e Selezione di profili di Middle e Senior Management, per prestigiosa e storica azienda metalmeccanica, ricerca una figura di:Responsabile Risorse UmaneLa risorsa, rispondendo direttamente alla Propriet, si occuper della Gestione del Personale in termini di:Gestione e coordinamento dei processi di selezione del personale e onboarding;Cura delle relazioni sindacali, con lo studio di Consulenza e con le APL;Analisi dei bisogni formativi e redazione di piani di formazione (attraverso assessment) e gestione dei progetti di sviluppo del personale in collaborazione con i responsabili di funzione;Gestione dei Fringe benefit e analisi su politiche di welfare aziendale;Gestione delle relazioni con i dipendenti;Redazione di reportistica in ambito HR, Budget, Analisi retribuzioni e costi (politiche di compensation);Gestione dei finanziamenti con Enti di Formazione;In collaborazione con i responsabili di funzione, aggiornamento degli organigrammi aziendali, delle job description, e stesura e aggiornamento delle procedure;Conoscenza di tecniche di valutazione del personale e dei processi di performance management;Competenza nella gestione dei sistemi di retribuzione e incentivazione e nella gestione dei budget;Spiccate capacit organizzative e decisionali;Conoscenza della normativa e della contrattualistica del lavoro;Laurea preferibilmente in materie giuridiche, economiche e/o umanistiche;Esperienza di 5-6 anni nel ruolo di Responsabile HR in contesti aziendali oltre i 100 dipendenti;Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft Office, Zucchetti, Qlick, HR Planner.Si richiedono:Empatia e capacit di relazione e lavoro in team;Flessibilit e apertura al cambiamento;Capacit di gestione del tempo e organizzazione del lavoro;Capacit di lavorare sotto stress;Orientamento al risultato.Altre informazioniSede di Lavoro: provincia di Verona;Assunzione con contratto a tempo indeterminato;La RAL sar commisurata in base all''esperienza della risorsa.#J-18808-Ljbffr