Requirements: Dutch
Company: Headhuntersteam
Region: Deventer , Overijssel
Bedrijfsprofiel Onze opdrachtgever is een woningcorporatie in de , zij verhuurt en onderhoudt zo''n woningen. Door de zorg voor een goed en betaalbare woning draagt zij bij aan leefbare steden en dorpen. De afgelopen jaren hebben in het teken gestaan van de invoering van de Woningwet en de verbetering van de dienstverlening. Met gemeenten, huurders en samenwerkingspartners wordt gewerkt aan gerichte wijkaanpak. Hierdoor staat de organisatie dichter bij haar huurders en organiseert haar diensten efficinter. Het verhogen van de huurderstevredenheid is een belangrijk streven. Dat betekent iets voor de keuzes die gemaakt worden en de wijze waarop de dienstverlening wordt uitgevoerd. Bedrijfscultuur Door klantgericht te zijn, zich te verdiepen in de behoeften van hun huurders en telkens weer te vernieuwen, maakt deze organisatie het verschil. De cultuur binnen de organisatie is open, sociaal, informeel en er wordt hard gewerkt. Vrijheid, ondernemerschap, mensgerichtheid met aandacht voor de persoon is hier de basis. Over de functie Voor de aansturing van het team vastgoedbeheer zoeken wij een interim teamleider. Het team vastgoedbeheer is verantwoordelijk voor de technische staat van hun vastgoed. Hieronder valt het contract- en planmatig onderhoud en het databeheer. Het team is verantwoordelijk voor de meerjaren(onderhouds)begroting en de niet-planbare werkzaamheden met als doel hun vastgoed technisch op peil te houden. Daarnaast heeft het eam vastgoedbeheer een adviserende rol richting collegas bij hun nieuwbouw- en renovatieopgaven en borgt zij via toezicht de kwalitatieve goede bouwuitvoering. Het taakveld van de interim teamleider vastgoedbeheer bestaat onder andere uit:Aansturing van het teamVersterken van het zelf organiserend en zelf oplossend vermogen van medewerkersVerbeteren en optimaliseren van de meerjarenonderhoudsbegrotingVerantwoordelijk voor klanttevredenheid projecten en onderhoudVerantwoordelijk voor toezicht op bouwkundige werkzaamhedenVerantwoordelijk voor de verduurzaming van de woningvoorraadNaast het bovengenoemde taakveld, zoeken wij bovenal een uitstekende people manager die medewerkers en afdelingen kan verbinden. Dit met als doel om optimale resultaten te bereiken. Functie eisenAfgeronde HBO opleiding, richting Bouwkunde en/ of VastgoedErvaring als leidingevendeErvaring bij een woningcorporatie met vastgoedbeheerComptenties: VerbindendMotiveren en inspirerenEmpathischDeze interim opdracht is voor minimaal drie maanden. Indien je meer wilt weten neem dan contact met mij op.