Added: 2025-05-28 14:40.00
Updated: 2025-05-30 03:12.53

Assistant Gestionnaire Administratif du Personnel H/F enAlternance (Salaire lev)...

Vannes , Brittany, France

Type: n/a

Category: HR & Recruitment

Advertisement
Requirements: French
Company: IPAC Bachelor Factory Vannes
Region: Vannes , Brittany

UNE FORMATION OU UN EMPLOI, ET POURQUOI PAS LES DEUX ?Pour notre entreprise partenaire, nous recherchons un AssistantGestionnaire Administratif du Personnel dans le cadre dun BachelorGestion des Entreprises et des Administrations, en alternance.L''ENTREPRISE En partenariat avec notre cole, une entreprise sur lesecteur de Vannes est la recherche d''un(e) Assistant(e)Gestionnaire Administratif du Personnel H/F en Alternance pourrejoindre une quipe dynamique. En tant que membre de leur quipede ressources humaines, vous jouerez un rle crucial dans lagestion administrative du personnel. LES MISSIONS - Assister dansle processus de recrutement et d''embauche de nouveaux employs, ycompris la rdaction et la publication d''annonces d''emploi,l''examen des CV et la planification des entretiens. - Maintenir etmettre jour les dossiers des employs, y compris les donnespersonnelles, les informations contractuelles, les congs, lesabsences et autres informations pertinentes. - Prparer etdistribuer les contrats de travail, les avenants et les lettresofficielles relatives l''emploi. - S''assurer que toutes lesformalits administratives lies l''administration du personnelsont respectes, y compris les assurances sociales, les cotisationsde retraite, les remboursements de frais et autres traitementsadministratifs similaires. - Rpondre aux demandes des employsconcernant les congs, les horaires de travail, les remboursementsde frais et autres questions administratives. - Collaborer avec lesautres dpartements de l''entreprise pour garantir une coordinationefficace des tches lies l''administration du personnel. -Assister dans la mise en place de politiques et procduresrelatives l''administration du personnel, assurant ainsi laconformit avec les lois et rglementations en vigueur. -Participer l''laboration et la mise en uvre de programmes deformation et de dveloppement des employs. - Veiller laconfidentialit et la scurit des informations et des dossiersdes employs PROFIL RECHERCH - Excellentes comptencesorganisationnelles et capacit grer les tches multiples. -Bonne connaissance des lois et rglementations en matire deressources humaines. - Matrise des logiciels de gestion desressources humaines et des outils de bureautique. - Sens de laconfidentialit et de l''thique professionnelle. - Capacit travailler de manire autonome et en quipe. - Excellentescomptences en communication verbale et crite EXPRIENCE / NIVEAUREQUIS - Niveau dbutant - Vous avez valid (ou tes en cours devalidation) d''un diplme de niveau 5 (Bac+2) REMUNRATION De 43% 100% du SMIC selon la grille de rmunration du contratdapprentissage. Vous vous reconnaissez dans ce poste ? N''attendezplus, et rejoignez notre cole pour alterner thorie et pratique,et acqurir de nombreuses comptences !
Advertisement
Click here to apply and get more details about this job!
It will open in a new tab.
Terms and Conditions - Webmaster - Privacy Policy - Pro coding!