Requirements: German
Company: WhatJobs
Sie beraten und betreuen anspruchsvolle Industriekunden in vielfltigen technischen und kaufmnnischen Belangen im Innendienst. Als Verkaufssachbearbeiter/in mit industrieller Erfahrung ist ihre unternehmerische Grundeinstellung geprgt durch Zuverlssigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick sowie verkuferisches Flair. Die Kunden unseres SSC sind metallverarbeitende Unternehmen, insbesondere im Bereich Stanzen und Tiefziehen.
Ihre Aufgaben
- Beratung und Verkauf von Metall- und Edelstahlprodukten und den damit verbundenen Dienstleistungen
- Kundenbetreuung, Angebotserstellung, Auftragsabwicklung inklusive Transportorganisation/Logistik und Fakturierung
- Beschaffungskoordination mit den Lieferwerken und externen Partnern
- Mithilfe bei Beanstandungen und anderen Kundenbelangen
Ihr Profil
- Kaufmnnische Grundausbildung mit technischem Flair
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Verkaufsinnendienst
- Erfahrung im technischen Industriegewerbe, idealerweise in der Metallverarbeitung, im Stahlhandel oder in einem Stahl Service Center.
- Zustzlich Erfahrung im Import / Export sowie Logistik sind von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse der MS Office-Anwendungen sowie solide, fortgeschrittene Anwendung von ERP-Systemen sind absolute Grundvoraussetzung
- Zweisprachig Deutsch/Franzsisch in Wort und Schrift, Englisch von Vorteil
- berzeugungskraft und sprachliche Gewandtheit, hohe Sozialkompetenz
- Proaktivitt, Zuverlssigkeit, Aufmerksamkeit fr Daten und Informationsqualitt
- Selbststndige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
Wir bieten Ihnen:
Eine verantwortungsvolle und vielseitige Schnittstellenfunktion in einer etablierten dynamischen Unternehmung und die Chance, aktiv am Erfolg mitzuarbeiten. Viel Freiraum, Vertrauen und die Mglichkeit, ihr Verkaufs- und berzeugungstalent in einer technischen Umgebung tglich unter Beweis zu stellen.
Interessiert? Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!
Ihre vollstndigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an:
NOTZ METALL AG, Frau K. Droux, HR Manager, recruitment@
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