Added: 2025-05-27 14:37.00
Updated: 2025-05-30 03:34.41

HR-cordinator

south holland, netherlands, netherlands , South Holland, Netherlands

Type: n/a

Category: HR & Recruitment

Advertisement
Requirements: Dutch
Company: Dovida Rotterdam
Region: south holland, netherlands, netherlands , South Holland

Wil jij bijdragen aan een omgeving waarin mensen langer zelfstandig n met persoonlijke aandacht thuis kunnen wonen? Heb jij een scherp oog voor talent, weet je hoe je mensen verbindt en wil je impact maken met betekenisvol werk? Dovida is op zoek naar een HR Cordinator die zich volledig richt op het aantrekken, binden en begeleiden van onze caregivers de kern van onze dienstverlening.



Wat ga je doen?

Als HR Cordinator ben jij d spil tussen onze medewerkers en de organisatie. Je speelt een actieve rol in het werven en selecteren van nieuwe caregivers en zorgt dat zij zich welkom, gewaardeerd en ondersteund voelen in hun werk.

Je werkt in een klantteam waarin je gezamenlijk stuurt met je team op het creren van optimale matches tussen caregivers en klanten, waarbij je o.a. rekening houdt met beschikbaarheid, vaardigheden n persoonlijkheid van mensen. Je bent aanspreekpunt voor vragen, begeleiding en ontwikkeling van medewerkers in de regio.

Samen met klantcordinatoren en planners werk je om een sterke, efficinte en persoonlijke dienstverlening mogelijk te maken binnen je team.



Jouw taken op een rij:

Werven en selecteren van caregivers, inclusief het voeren van sollicitatiegesprekken

Onderhouden van relaties met netwerkpartners en andere externe stakeholders

Cordineren van onboarding, evaluatie- en beoordelingsgesprekken

Aanspreekpunt voor caregivers in de regio voor ondersteuning, welzijn en loopbaanontwikkeling

Monitoren van inzetbaarheid, verzuimbegeleiding

Samenwerken met planning en klantcordinatie voor optimale plaatsing van medewerkers

Initiren van HR-verbeterprojecten en meedenken over beleid



Wat breng jij mee?

Je bent zelfstandig, stressbestendig en hebt een goed gevoel voor mensen. Je durft beslissingen te nemen, hebt een proactieve houding en weet hoe je medewerkers op een positieve manier aan je bindt.



Verder neem je mee:

Hbo-werk en denkniveau, bij voorkeur in HRM

Kennis van en ervaring met de Wet verbetering poortwachter

Aantoonbare ervaring in een vergelijkbare HR-functie

Sterke communicatieve en sociale vaardigheden

Een commercile en dienstverlenende instelling

Flexibiliteit en het vermogen om snel te schakelen

De overtuiging dat persoonlijke zorg cht het verschil maakt



Wat bieden wij jou?

Dovida biedt jou een betekenisvolle baan waarin je het verschil maakt voor onze medewerkers n onze klanten. Je werkt in een betrokken en warm team dat gelooft in oprechte aandacht en samenwerking.



Daarnaast bieden we:

Een jaarcontract (met uitzicht op vast) met een salaris volgens cao VVT, schaal 45-50 afhankelijk van ervaring

8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering

Een laptop en mobiele telefoon

Een prettige werkomgeving met ruimte voor initiatief

Een enthousiast team van HR-professionals dat samen verantwoordelijk is voor circa 180 caregivers



Over Dovida

Dovida is een landelijke organisatie, gericht op het verbeteren van levenskwaliteit en het bieden van zorg met persoonlijke aandacht. Wij geloven dat mensen langer n prettiger thuis kunnen wonen als de juiste ondersteuning wordt geboden.

Vanuit de regio Rotterdam zetten wij ons dagelijks in voor onze klanten, ondersteund door caregivers met hart voor hun vak.



Interesse?

Solliciteer vr maandag 19 mei. Je ontvangt dan zo snel mogelijk van ons een reactie. Heb je vragen? Mail gerust naar: recruitment@dovida.nl of neem telefonisch contact op +31 85 48 77 251.

Advertisement
Click here to apply and get more details about this job!
It will open in a new tab.
Terms and Conditions - Webmaster - Privacy Policy - Pro coding!