Requirements: French
Company: Stride-up
Region: Crteil , le-de-France
Stride-up est une agence digitale #passionne ! Notremission est daider nos clients atteindre (et dpasser) leursobjectifs de croissance grce des publicits digitales crativeset un rfrencement optimis sur les moteurs de recherche. Poury parvenir, nous proposons des stratgies adaptes nos clients,que nous structurons et optimisons en gardant toujours un il surla data. Cela repose notamment sur une expertise qui sarticuleaujourdhui autour de 5 mtiers : - Lacquisition (SEA & SocialAds) : nous crons des synergies sur lensemble des leviersdacquisition ; - Le contenu : nous crons des contenus impactantset performants pour se dmarquer de la concurrence ; - Le SEO :nous optimisons les sites Web pour les moteurs de recherche afin dedynamiser le trafic organique ; - Lemail : nous laborons etimplmentons des stratgies emailing pour faire dcoller lesperformances de nos clients ; - Amazon : nous lanons et pilotonsles comptes Amazon de nos clients afin de booster leurs ventese-commerce. Toujours en qute dinnovation, de polyvalence et desatisfaction client, notre offre slargit progressivement. Etl''atteinte des objectifs c''est top, mais dans un cadre dynamique etbienveillant a l''est encore plus ! Chez Stride-up nous avons cur l''panouissement de chacun grce : - Au partage desconnaissances qui se place au cur de nos mthodes de travail ; - la formation et la monte en comptences de tous les profils ; - une charge de travail matrise pour un accompagnement de qualit ;- des postes non cloisonns procurant de grandes opportunitsdapprentissage pour que chaque jour soit un nouveau dfi ; - desrelations de confiance et de transparence au sein de lagence etavec les clients. Les valeurs de Stride-up nous permettentaujourd''hui de faire partie des entreprises o il fait bon vivre etd''tre labellise Happy At Work 2024 & Happy Trainees ! Notre discours et notre mthodologie ont dj sduit plus d''unecentaine de marques et projets B2C et B2B fort potentiel commeUnbottled, Jimmy Fairly, Rentacar, Tediber, Balzac, Balibaris etc.Nous comptons aujourdhui 80 collaborateurs, et recherchons denouvelles recrues pour complter nos quipes. Descriptif du poste: Stride-up est pass de 3 80 salaris depuis sa cration ! Commetu peux le voir, l''agence est en pleine croissance et elle sestructure sur tous les niveaux pour rpondre ces enjeux dedveloppement. La politique RH en fait naturellement partie ! Encollaboration avec la team RH, tu auras pour mission principale deveiller au bien-tre des quipes et l''panouissement de chacundans son poste, depuis son arrive jusque dans ses choixd''volution. Tu recherches une alternance o tu pourras monterrapidement en comptences et grer un primtre de missions au curde l''agence ? Ne cherche plus ! Tes futures missions : tregarant(e) de la bonne gestion administrative du personnel - Suivides contrats salaris et de leurs chances (adhsion mutuelle,mdecine du travail, priode d''essai, ...) - Suivi des congs et dutltravail - Saisie des variables de paie et gestion de la paiegrce notre SIRH (titres restaurants, abonnements navigo, ...) -Suivi de la flotte informatique Contribuer au bien-tre et lasatisfaction des quipes - Onboarding des nouveaux arrivants -Rponse aux demandes RH diverses des salaris - Suivi de laformation interne - Optimisation du quotidien des quipes (actionQVT, process, communication,...) Dnicher les meilleures ppites dumarch - Gestion des offres d''emploi et de leur publication sur lesdiffrents canaux - Suivi des recrutements - Suivi des relationsentreprises/coles Profil recherch : Plus que des diplmes,Stride-up recherche des personnalits. Ton profil nous intresse si: - Tu suis une formation RH et tu as dj une premire exprienceen RH gnraliste - Tu as une excellente communication lcritcomme loral - Tu maitrises les outils digitaux (sheet...) et tues curieux(se) des nouveaux outils (RH, ATS, ) - Tu fais preuve derigueur et d''organisation dans ton quotidien - Tu as cur le bondroulement de la vie en collectivit - Dynamique, sociable etbienveillant(e), tu as de lnergie revendre - Tu souhaites fairepartie dune belle aventure - Petit + : Tu as une exprience enagence ou startup Le contrat : Objectif : CDI en fin d''alternance !Stride-up recherche uniquement des alternances qui pourraientpotentiellement continuer l''aventure en CDI. Nous acceptons lescontrats d''apprentissage ainsi que les contrats deprofessionnalisation. Droulement des entretiens : - CV : envoi deton CV et rponse une question en lien avec le mtier. - Calldcouverte : en visio (Google Meet) avec Agathe, RH, pour faireconnaissance. Tu pourras poser toutes tes questions sur le poste etl''agence. - Test technique : faire en autonomie pour valuer tonesprit logique et ton niveau de connaissances actuel. - Callexper