Type de contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises.
Voici les missions qui vous seront confiées:
- Contribuer à la définition de la stratégie de France Travail dans son service et la mettre en œuvre
- Manager son service en fonction des objectifs fixés
- Gérer les ressources humaines de son équipe
- Organiser sur son périmètre d’intervention le déploiement opérationnel des projets nationaux en lien avec les autres services de France Travail
- Piloter par les résultats les activités de son équipe
- Conduire les entretiens managériaux
- Animer les réunions de son équipe
- Contribuer au travail en réseau et à la capitalisation des bonnes pratiques
- Contribuer à l'élaboration de l'offre de service de son domaine et manage la relation de service
Capacité à :
- Donner du sens et mobiliser son équipe
- Conduire et accompagner le changement
- Fédérer une équipe autour d'un projet commun
- Assumer des choix pertinents dans son périmétre de responsabilités
- Définir et à mettre en oeuvre les moyens appropriés à la réalisation des objectifs définis
- Obtenir des résultats durables en recherchant un équilibre entre performance sociale et performance opérationnelle
- Identifier et à développer les compétences de ses collaborateurs et valoriser leurs contributions
- Organiser la coopération et favoriser l’esprit d’équipe
- Travailler en réseau
- Gérer les urgences et les imprévus
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.