Requirements: French
Company: Tata Consultancy Services
Region: le-de-France
Tata Consultancy Services (TCS) fait partie des plus grandes socits de services IT au monde.
Avec plus de 600 000 collaborateurs rpartis dans 55 pays, plus de 100 centres de services et un chiffre daffaires de 26 milliards deuros, TCS est un acteur mondial de rfrence.
Prsente en France depuis 25 ans, TCS y compte aujourdhui 2 000 collaborateurs et accompagne 80 grands clients, issus du CAC 40 et du SBF 120, dans leur transformation digitale.
Nos quipes sont internationales, multiculturelles et guides par des valeurs fortes de collaboration, excellence, innovation et inclusion.
Votre rle :
En tant que Business Analyst, vous jouerez un rle cl dans la dfinition et la mise en uvre de solutions fonctionnelles de bout en bout. Vos principales responsabilits incluent :
- Recueillir et formaliser les besoins mtier (user stories, exigences fonctionnelles)
- Concevoir, modliser, documenter et suivre lvolution des solutions proposes
- Collaborer troitement avec toutes les parties prenantes : mtiers, quipes techniques, QA, clients
- Dfinir les cas dusage et la stratgie de tests fonctionnels
- Assurer le support fonctionnel durant les phases de dveloppement, de recette et de maintenance
- Contribuer la gestion des connaissances (documentation, base de connaissances)
- Accompagner les actions de conduite du changement
- Travailler en lien direct avec les clients sur des sujets de GED (gestion lectronique de documents)
Votre profil :
- Diplm(e) dune grande cole dingnieurs, de commerce ou dun Master universitaire
- Minimum 5 ans dexprience russie en tant que Business Analyst, Consultant AMOA ou en cabinet de conseil
- Excellente communication en anglais, avec une capacit collaborer avec des quipes offshore (Inde notamment)
- Connaissance ou exprience apprcie sur les outils suivants : DocuSign, SmartCom Thunderhead, Soap UI
- Un pass technique en dveloppement (Java, .NET), test (Mindframe ou quivalent) est un atout
- Qualits attendues : esprit de synthse, rigueur, autonomie, curiosit, sens du service et excellent relationnel
Pourquoi rejoindre TCS ?
- Apprentissage continu : accs des plateformes de-learning, certifications, coaching
- Mobilit interne et volution de carrire en France comme linternational
- Qualit de vie au travail : quilibre vie pro/vie perso, tltravail, titres-restaurants, mutuelle
- Une entreprise inclusive, avec un vrai engagement en faveur de la diversit et du bien-tre des collaborateurs
Processus de recrutement :
- Premier change distance avec notre Talent Acquisition Specialist, Camila AMADOR
- Entretien technique avec le Hiring Manager (dans nos bureaux ou en visio)
- Test technique (selon le poste)
Nous vous garantissons un processus ractif, transparent et humain.
Chez TCS, nous croyons que chaque talent peut faire la diffrence.
Des projets passionnants, des quipes bienveillantes, une entreprise qui volue avec vous On vous attend !
Postulez ds maintenant !