Requirements: Spanish
Company: Universidad Europea
Region: Madrid , Community of Madrid
Estamos en proceso de bsqueda de un/a HRBP para nuestro equipo de RRHH, cuya misin ser garantizar la implementacin y coherencia de la estrategia y las polticas de recursos humanos en los diferentes mbitos de la universidad, as como dar apoyo y soporte tanto a los colaboradores como a los managers y Sr. Managers en las necesidades en los mbitos de recursos humanos que puedan surgirles.
Responsabilidades:
- Actuar como enlace entre el departamento de Recursos Humanos y las diferentes facultades y departamentos de la universidad.
- Desarrollar en coordinacin con los equipos corporativos estrategias de gestin del talento que incluyan, retencin y desarrollo profesional e implementar dichas estrategias en los mbitos de su responsabilidad
- Implementar y supervisar el proceso de evaluacin de desempeo. Establecer, en conjunto con la direccin, la calibracin final de evaluacin de desempeo de su mbito de responsabilidad
- Liderar la identificacin de talento para perfiles acadmicos y personal de staff.
- Identificar talento y gestionar planes de carrera y sucesin. Seleccin de Personal
- Promover e implementar acciones formativas tanto genricas como especficas para el desarrollo del personal.
- Asesorar y apoyar a los lderes en temas de gestin del rendimiento, desarrollo de liderazgo y planificacin de sucesin.
- Conocer en profundidad cada una de las facultades y reas y facilitar la resolucin de conflictos y promoviendo un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.
- Analizar y utilizar datos de recursos humanos para identificar tendencias y desarrollar soluciones proactivas.
- Asegurar el cumplimiento de las polticas y procedimientos de la universidad y las leyes laborales aplicables.
- Participar en proyectos especiales y programas de mejora continua relacionados con recursos humanos.
Requisitos:
Ingls C1
Experiencia mnima 5-10 aos realizando funciones similares. (Experiencia mnima de 5 aos, valorable conocimiento amplio del sector educativo)
Conocimientos especficos:
- Estrategias de atraccin y fidelizacin de talento
- Planificacin de sucesin y desarrollo de carrera
- Mtodos y herramientas de evaluacin de desempeo
- Evaluacin de necesidades formativas
Competencias:
- Conocimiento profundo de las mejoras prcticas de RRHH y leyes laborales
- Excelentes habilidades de comunicacin y capacidad para influir y construir relaciones efectivas
- Capacidad para trabajar con autonoma y en equipo, con enfoque proactivo y orientacin a resultados.
- Habilidad para manejar informacin confidencial con discrecin y profesionalismo.
Ofrecemos:
- Horario: L-V, 09:00 a 18:00h (4 das presenciales + 1 teletrabajo) (flexibilidad horaria)
- Contrato: indefinido, 40h/sem.
- Zona de trabajo: campus Villaviciosa de Odn (Madrid)
- Incorporacin: inmediata
- Banda salarial: a convenir segn la experiencia del candidato
- Retribucin flexible: amplio paquete de beneficios sociales por ser empleado/a (descuentos en formacin, seguro mdico privado, cheques guardera, cheques restaurante, descuentos transporte pblico...).
- Crecimiento: plan de desarrollo y carrera profesional dentro del equipo y empresas del grupo.