Added: 2025-05-28 14:48.00
Updated: 2025-05-30 03:09.29

Manager Conseil en Business Transformation & Performance Management, Grand Ouest

Nantes , Pays de la Loire, France

Type: n/a

Category: Management

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Requirements: French
Company: MIGSO-PCUBED
Region: Nantes , Pays de la Loire

Bienvenue chez MIGSO-PCUBED, le leader mondial du conseil en Management de Projet et PMO. Notre mission au quotidien ? Aider nos clients a transformer leurs plus grandes ides en ralit.Pour rpondre cet objectif, et dans le cadre du dveloppement des activits de notre rgion Grand Ouest, nous recrutons notre futur ou future Manager en Business Transformation & Performance Management, au sein de notre entit Conseil, base Nantes.(Poste de consultant en CDI).Nos clients ont des enjeux de plus en plus complexes et globaux, et y font face avec des contraintes croissantes de dlai et de ressources. Notre objectif : assurer la russite de leurs projets en les accompagnant dans la mise en uvre de leurs innovations et initiatives de transformation.Pour cela, nous accompagnons nos clients dans leurs projets, tant sur le volet organisationnel, mtier ou humain, en facilitant l''innovation, en cadrant la transformation et en conduisant le changement.Positionne sur le mtier du Conseil en Management, notre entit conseil Grand Ouest est une structure en plein dveloppement.Nous cherchons un(e) manager Conseil, qui, au-del des missions, est prt(e) sinvestir dans le dveloppement et la monte en maturit de notre entit Conseil.Votre rle et missions sarticuleront autour de 3 axes suivants :Missions clients :Mener bien des missions de transformation, de performance et daccompagnement au changement pour nos clients des secteurs Aronautique, Spatial et Dfense, Automobile et Transport, nergieEncadrer les consultants de lquipe pour dlivrer les missionsPiloter la production des livrablesSassurer de la qualit de la relation client sur missionManagement :Recruter les consultants et dvelopper les comptences de votre quipeAssurer le suivi hirarchique des membres de lquipe conseilDcliner les processus RH : recrutement, intgration, valuation de la performance, gestion de carrire et formation, satisfaction Fdrer votre primtre via des chantiers internes damlioration Dveloppement du business :Construire la stratgie de dveloppement conseil Grand OuestAnimer la prospection commerciale conseil Grand Ouest en lien avec les Business ManagersManager les rponses appels d''offres conseilFaire voluer notre offre conseilVous vous coordonnerez avec vos homologues conseil des autres rgions dans le but de dvelopper et piloter lactivit au niveau France.Cette position est pourvoir Nantes. Vous pouvez avoir des dplacements chez nos clients et dans nos diffrentes agences de la rgion Grand Ouest.Diplm dune grande cole dingnieur ou de commerce , vous justifiez dexpriences russies de 8 ans minimum dans le mtier du Conseil en Management, principalement dans le secteur industriel.Vous avez une exprience en tant manager en cabinet de conseil ou ESN.Vous tes spcialis(e) sur les programmes de transformation ou projets damlioration , et avez dvelopp des comptences et expriences sur un ou plusieurs des axes suivants :Business Transformation & Change ManagementPerformance ManagementPortfolio, Program & Project management ("Do the right Projects" & "Do the Projects right" )Innovation et AgilitMais encore :On vous reconnait pour votre leadership , vous ne craignez pas de remettre en question lexistantVous avez acquis des comptences la fois en dveloppement du business et en encadrement dquipeVous avez un sens aigu de l''coute, de la satisfaction client et faite preuve de proactivit et dengagementRigoureux(se) et pragmatique , votre prise de recul vous permet de synthtiser des sujets complexesVous parlez couramment anglais et tes reconnu(e) pour votre aisance relationnelleVos connaissances et expriences en transformation digitale constituent un plusRejoindre MIGSO-PCUBED, cest rejoindre une entreprise proposant bien plus quun simple job ! Lesprit dquipe est au cur de notre ADN, et nos valeurs et notre mindset ne sarrtent pas a la porte du bureau.Nous nous entraidons, nous impliquons sur des sujets transverses, nous engageons en matire de RSE, et passons des moments mmorables ensemble.Notre culture dentreprise, tourne vers le renforcement de lexprience collaborateurs , vous offrira de nombreuses opportunits de dveloppement :Des parcours professionnels clairement dfinis pour progresser dans votre branche mtierDes opportunits dvolution varies durant votre parcours (mobilit mission, gographique, fonctionnelle, ...)Une forte culture de lapprentissage, avec notamment laccs libre des milliers de formationUn rseau social interne, pour dvelopper votre rseau professionnel, mme linternationalLa possibilit de vous engager sur des sujets transverses & RSE grce notre plateforme dAmbassadeursDe nombreux autres avantages sont proposs nos collaborateurs, comme notamment :Tickets restaurantsPrime de motivationParticipationPrime d''anciennetPrime de
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