Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Frauenfeld , Thurgovia
Adecco
Sind Sie eine vielseitige Fhrungspersnlichkeit, die sowohl in den Bereichen Finanzen als auch Personalmanagement ihre Strken einbringen mchte? Unser Kunde, ein etabliertes KMU in der Region Frauenfeld, bietet Ihnen die Mglichkeit, als Leiter/in Finanzen und Personal die strategische und operative Verantwortung in einem breitgefcherten Aufgabenbereich zu bernehmen.
Aufgaben
- Gesamtverantwortung fr das Finanz- und Rechnungswesen inklusive Controlling und Budgetierung
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlssen nach Schweizer Rechnungslegungsstandards
- Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur nachhaltigen Unternehmenssteuerung
- Steuerung des Personalwesens, inklusive Rekrutierung, Personalentwicklung und HR-Administration
- Beratung der Geschftsleitung in finanziellen und personalstrategischen Fragen
- Optimierung und Digitalisierung von Finanz- und HR-Prozessen zur Effizienzsteigerung
- Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben im Finanz- und Personalbereich
- Fhrung und Weiterentwicklung eines kleinen, engagierten Teams
Profil
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung (z. B. Dipl. Finanzexperte/in, HR-Fachmann/-frau)
- Mehrjhrige Erfahrung in einer leitenden Finanzfunktion, idealerweise kombiniert mit HR-Verantwortung
- Fundierte Kenntnisse in Finanzbuchhaltung, Controlling, Budgetierung und Personalwesen
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und HR-Software, Erfahrung mit Digitalisierungsprojekten von Vorteil
- Analytische und strategische Denkweise mit einer ausgeprgten Hands-on-Mentalitt
- Fhrungserfahrung mit ausgeprgten Kommunikations- und Verhandlungsfhigkeiten
- Eigenverantwortliche, strukturierte und lsungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
Vorteile
- Attraktive Vergtung mit leistungsbezogenen Bonusmglichkeiten
- Breites, abwechslungsreiches Ttigkeitsfeld mit hoher Eigenverantwortung
- Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten fr eine optimale Work-Life-Balance
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmglichkeiten
- Ein wertschtzendes, inklusives Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen
Kontaktinformationen
Falls du weitere Fragen zu diesem Stellenangebot (Referenz: JN -012025-697355) hast, kontaktiere bitte Aziz Cakan unter +41 58 233 31 20.
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