Senior Manager Investment Management - FSI Regulatory

Amsterdam , North Holland, Netherlands

Type: n/a

Category: Finance & Accounting

Requirements: Dutch
Company: NLwerkt
Region: Amsterdam , North Holland

Adviseren van klanten over investment management met focus op digitalisering en duurzame financiering. Bij Deloitte.

What impact will you make?

Ben jij een jurist met werkervaring op het gebied van investment management en wil je werken voor verschillende (grote) fondsen en financile instellingen? Wil jij je bezighouden met advisering over fonds-structurering en regulatory uitdagingen voor nationale en internationale partijen met thema''s als digitalisering en sustainable finance? Wil jij adviseren op een (praktische) wijze, zodat jouw klant cht verder kan? Dan is de rol van Senior Manager Investment Management bij FSI Regulatory Legal wat voor jou!

Met jouw affiniteit voor de fondsenpraktijk en het financieel recht draag je bij aan de groei van onze dynamische praktijk met leuke collega''s. Samen vertalen we complexe vraagstukken voor onze klanten naar de praktijk en we zijn daarbij creatief en oplossingsgericht. De opdrachten zijn divers en afwisselend. Zo zul je je onder andere bezighouden met advisering over de opzet en structurering van fondsen, de governance en de financieelrechtelijke aspecten, het opstellen en beoordelen van fondsdocumentatie, en het integreren van verschillende facetten van het financieel recht, inclusief vergunningaanvragen voor fondsmanagers. De ene keer heb je daarin een expertiserol en de andere keer stuur je zelf een team of project aan of ben je onderdeel van een groot (interdisciplinair) project. Business development met onze interdisciplinaire collegas is een belangrijk onderdeel van deze positie.

How do you do this?

Als Senior Manager ben je een actief lid van het FSI (Financial Services Industry) Regulatory Legal team. Bovendien maak je deel uit van het interdisciplinaire Investment Management Team van Deloitte waarin verschillende multidisciplinaire teams aan uiteenlopende opdrachten werken. Samen met collegas van Strategy, Risk, Transactions Advisory, Tax, Techology & Transformation werk je ook mee aan business development van deze praktijk. Behalve een brede persoonlijke ontwikkeling (onder andere op het gebied van het aansturen van junioren en projecten), wordt ook van jou verwacht dat je je als subject matter expert verder ontwikkelt in bepaalde expertise- en aandachtsgebieden.

Je werkzaamheden zullen onder andere bestaan uit het:

adviseren fonds-structurering in samenwerking met de andere betrokken disciplines;

opstellen en beoordelen van fondsdocumentatie;

adviseren over (aspecten van) nationaal en Europees financieel toezichtrecht (Wft, AIFMD, SFDR), in combinatie met relevante aspecten van ondernemingsrecht, goederenrecht en verbintenissenrecht;

begeleiden van vergunningaanvragen, verklaringen van geen bezwaar en andere meldingen en registraties bij en onderzoeken door toezichthouders;

begeleiden van implementatie van (nieuwe) wetgeving, inclusief het vertalen van wet- en regelgeving in beleidsdocumenten en het opstellen van compliance frameworks;

adviseren over corporate governance en begeleiden van bestuurders en commissarissen in het toetsingsproces van de toezichthouder;

het leiden van kleinere en grote opdrachten en/of projectteams.

Whats in it for you?

Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.

Altijd blijven groeien. Met ons development program.

Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten n een internetvergoeding.

Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.

Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.

26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.

Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.

Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.

Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook priv gebruiken.

Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.

Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.

Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.

De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.

Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.

Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Be the true you

Natuurlijk ontdek je graag nieuwe manieren om complexe problemen op te lossen en bundel je graag de krachten van collega''s. Bovenal durf

Click here to apply and get more details about this job! It will open in a new tab.