Requirements: Dutch
Company: NLwerkt
Region: Breda , North Brabant
Bedrijfsomschrijving Argenta is een bank voor hypotheken, sparen en verzekeren. Die in Belgi al 60 jaar staat als een huis. Argenta is een bank voor mensen, en dus niet voor bedrijven. Zij zijn er voor iedereen die niet van risicos houdt.
Voor hypotheken en daarbij behorende producten werkt Argenta met onafhankelijke adviseurs. Dit maakt een netwerk van kantoren in Nederland overbodig. En dat scheelt kosten. Bovendien kunnen de klanten van Argenta al hun bankzaken eenvoudig online regelen.
Argenta keert geen bonussen aan personeel uit. Bovendien investeren ze het grootste deel van de winst steeds opnieuw in de bank. Dat kan omdat Argenta een onafhankelijke bank is, zonder beursnotering. Zo gaat onze aandacht helemaal naar hun klanten. En laten ze hen profiteren van hun groei.
Functieomschrijving Ben jij een ervaren hypotheekacceptant met een passie voor het beoordelen en accepteren van hypotheekaanvragen?
Wil je deel uitmaken van een dynamisch en groeiend team binnen een nieuw op te zetten midoffice? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Als Hypotheekacceptant bij Argenta Nederland speel je een cruciale rol in het beoordelen van hypotheekaanvragen en het waarborgen van de kwaliteit en nauwkeurigheid van onze hypotheekportefeuille. Je werkt nauw samen met collega''s en andere afdelingen om ervoor te zorgen dat onze intermediairs de best mogelijke service ontvangen.
Taken en verantwoordelijkheden:
- Beoordelen en accepteren van hypotheekaanvragen
- Zorgdragen voor een nauwkeurige en tijdige verwerking van aanvragen
- Meedenken met tussenpersonen om in onduidelijke of complexe situaties te komen tot klantgerichte oplossingen binnen de aanwezige kaders
- Samenwerken met andere afdelingen en adviseurs van aangestelde tussenpersonen om een soepele doorstroming van aanvragen te waarborgen
- Bijdragen aan de ontwikkeling en verbetering van interne processen en procedures
Functie-eisen - Minimaal 3-5 jaar ervaring als hypotheekacceptant
- Wft Basis en Wft Hypothecair Krediet behaald
- Kennis van het acceptatieproces en hypotheekvoorwaarden
Arbeidsvoorwaarden - Een salaris tussen de 3200,- en 4000,- bruto per maand afhankelijk van ervaring en opleiding
- Een uitdagende en afwisselende functie binnen een groeiende organisatie
- Mogelijkheden voor persoonlijke en professionele ontwikkeling
- Een prettige en informele werkomgeving
- Bij 36,5 uur per week horen 255,5 vakantie uren op jaarbasis. In te delen op diverse manieren, bijvoorbeeld 4,5 dag werken of de ene week 4 en de andere week 5 dagen, maar niet in 4 x 9 uur.
- Wij bieden een kwalitatief zeer goede pensioenverzekering volgens middelloonregeling, gegarandeerde opbrengst met een zeer lage eigen bijdrage voor de medewerker 2% van de pensioengrondslag
- Ook bieden we diverse werknemersverzekeringen inzake WIA etc. die volledig door Argenta worden betaald
- Internetvergoeding 50,- netto per maand
- (Equivalent van de) Maaltijdvergoeding (een Belgisch fenomeen) twv 100,- bruto per maand
- Thuiswerkvergoeding (2,40 per dag) en vergoeding woon-werkverkeer a 0,23. Zakelijke kilometers worden vergoed tegen 0,39. Hiervan is 0,23 onbelast en 0,16 belast. Kosten voor openbaar vervoer worden volledig vergoed.
- Vitaliteit; 500,- bruto/netto voordeel per jaar (bijv. voor sportschoolabonnement)
- 35 vakantiedagen op jaarbasis (255,5 uur per jaar) Een deel (197,1 uur) wordt toegekend als verlofuren en het overige deel (58,4 uur) gaat in het employee benefit budget, hier kan je uiteraard weer dagen van terug kopen. Hiernaast kennen we ook nog 4 collectieve sluitingsdagen; voor 2025 zijn dit: de maandag van Carnaval, de dag na Hemelvaart en 2 Belgische feestdagen (21 juli en 11 november) . Maakt totaal dus een onderscheidend aantal van 39 (!) dagen. Medewerkers mogen een deel van hun bovenwettelijke verlofdagen daarnaast ook nog verkopen en er bestaat een mogelijkheid om dagen bij te kopen.
- We kennen veel ruimte en budget voor ontwikkeling en opleiding
- Er is een goede aandacht voor een gezonde werk-priv balans