Requirements: French
Company: HAYS.
Region: Nantes , Pays de la Loire
lt;pgt;Hays plc est lamp;#39;un des principaux groupes mondiaux de recrutement de professionnels.lt;/pgt;lt;pgt;Hays est lamp;#39;expert du recrutement de personnes qualifiamp;eacute;es, professionnelles et compamp;eacute;tentes dans le monde entier. Hays est le leader du marchamp;eacute; au Royaume-Uni et en Asie-Pacifique et amp;eacute;galement lamp;#39;un des leaders du marchamp;eacute; en Europe continentale et en Amamp;eacute;rique latine. Hays intervient pour le compte de milliers damp;rsquo;entreprises des secteurs privamp;eacute; et public, sur des postes en CDI, CDD, Travail Temporaire et Contracting.lt;/pgt;lt;pgt;Hays France amp;amp; Luxembourg compte aujourdamp;rsquo;hui plus de 650 salariamp;eacute;s ramp;eacute;partis au sein de 22 bureaux (Aix-en-Provence, Amiens, Biarritz, Bordeaux, Clermont-Ferrand, Dijon, Grenoble, La Rochelle, Lille, Lyon, Montpellier, Nancy, Nantes, Nice, Paris, Reims, Rennes, Rouen, Strasbourg, Toulouse, Tours et au Luxembourg) couvrant 25 secteurs damp;rsquo;activitamp;eacute;.lt;/pgt;lt;pgt;Notre client est une entreprise spamp;eacute;cialisamp;eacute;e dans l#039;amamp;eacute;nagement et la ramp;eacute;novation pour les particuliers, professionnels et collectivitamp;eacute;s, situamp;eacute; dans le sud de Nantes.lt;brgt;Dans le cadre du damp;eacute;veloppement de son activitamp;eacute;, il recherche son futur Responsable charpente et mur ossature bois. Cette cramp;eacute;ation de poste a pour objectif de ramp;eacute;pondre amp;agrave; une demande croissante de ses clients (maamp;icirc;trise d#039;ouvrage publique et privamp;eacute;e du territoire).lt;brgt;lt;/pgt;lt;pgt;En amp;eacute;troite collaboration avec la Direction, vous assurez la gestion stratamp;eacute;gique et opamp;eacute;rationnelle de cette nouvelle structure, que vous pilotez comme un centre de profit. Vous en garantissez la performance technique, humaine et financiamp;egrave;re :lt;brgt;lt;ulgt;lt;ligt;Supervision intamp;eacute;grale des projets : extensions, suramp;eacute;lamp;eacute;vations, constructions en ossature bois.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Management et dynamisation d#039;une amp;eacute;quipe d#039;une dizaine de collaborateurs, en favorisant la cohamp;eacute;sion et la montamp;eacute;e en compamp;eacute;tences.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Montage des dossiers de ramp;eacute;ponse aux appels d#039;offres, publics et privamp;eacute;s, en coordination avec le bureau d#039;amp;eacute;tudes.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;amp;Eacute;laboration des devis, passation des commandes, planification, suivi de l#039;examp;eacute;cution et ramp;eacute;ception des chantiers.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Conception ou amamp;eacute;lioration des plans techniques, avec une maamp;icirc;trise appramp;eacute;ciamp;eacute;e du logiciel Cadwork.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Prospection et fidamp;eacute;lisation d#039;une clientamp;egrave;le locale, en damp;eacute;veloppant un portefeuille d#039;affaires sur le territoire.lt;brgt;lt;/ligt;lt;/ulgt;lt;/pgt;Ce qu#039;il vous faut pour ramp;eacute;ussir :lt;brgt;lt;ulgt;lt;ligt;Formation : diplamp;ocirc;me de niveau Bac +2 minimum, idamp;eacute;alement dans les domaines de la construction bois, de la charpente ou de l#039;agencement.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Expamp;eacute;rience : au moins 5 ans d#039;expamp;eacute;rience ramp;eacute;ussie sur un poste similaire ou en conduite de travaux dans le secteur bois.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Compamp;eacute;tences techniques : maamp;icirc;trise des techniques de construction bois, capacitamp;eacute; amp;agrave; lire et analyser des documents techniques (CCTP, plans, etc.) et amp;agrave; gamp;eacute;rer les aspects logistiques et financiers d#039;un chantier.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Qualitamp;eacute;s personnelles : autonomie, rigueur, sens de l#039;organisation et capacitamp;eacute; amp;agrave; travailler en amp;eacute;quipe.lt;brgt;lt;/ligt;lt;ligt;Leadership : aptitude amp;agrave; piloter une activitamp;eacute;, coordonner des amp;eacute;quipes et assurer le lien avec les diffamp;eacute;rents intervenants.lt;brgt;lt;/lig