Requirements: Italian
Company: Schnell spa
Region: Calcinelli , Marche
Schnell lazienda leader mondiale nel settore delle macchine automatiche per la lavorazione del ferro per cemento armato, per la produzione di rete elettrosaldata e software di gestione per i centri di sagomatura.Schnell nasce nel 1962 dallintuito di un gruppo di imprenditori fanesi; un grande successo che un formidabile team di soci e collaboratori porta ancora avanti con passione e determinazione.
Schnell oggi la capofila di un importante gruppo industriale multinazionale, costituendo il centro di ricerca e di produzione principale e fornendo supporto tecnologico, organizzativo e commerciale per lintero Gruppo.
Schnell operativa in oltre
150 Paesi del mondo attraverso le sue
14 filiali, oltre
50 agenti e rivenditori, e una fitta rete di
centri di assistenza.130 modelli di macchine configurabili sono prodotti in oltre
50.000 mq di spazio produttivo dei
5 stabilimenti di tutto il mondo grazie a un totale di
450 dipendenti.Posizione:
Al fine di ampliare il nostro organico, siamo alla ricerca di un
Project Manager che si occuper di pianificare e supportare l''installazione e l''avviamento degli impianti.
Mansioni principali:
- Definizione delle fasi e delle tempistiche dellinstallazione e dellavviamento degli impianti CUT&BEND;
- Supporto ai tecnici in fase dinstallazione e avviamento impianti;
- Interazione con gli uffici tecnici per la risoluzione dei problemi che emergono in fase di installazione e avviamento impianto;
- Stato avanzamento dellimpianto con il cliente e con l''area manager;
- Interagire con tecnici installatori, progettisti, fornitori, clienti, utilizzatori finali;
- Acquisizione dei requisiti di progetto il personale, i materiali, le tecnologie;
- Gestire e guidare il team di progetto;
- Stabilire le procedure allinterno di un progetto: gestione del rischio, gestione delle questioni, gestione dei cambiamenti, gestione della comunicazione.
Requisiti:
Formazione:
- Laurea in ingegneria meccanica, elettrica o elettronica;
- Conoscenza della meccanica;
- Conoscenza di base di elettronica e automazione;
- Conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato).
Competenze tecniche:
- Pianificazione;
- Gestione del tempo;
- Decision Making;
- Pensiero Critico.
Soft skills e competenze di leadership:
- Capacit di problem solving;
- Comunicazione efficace ed assertiva;
- Capacit di lavorare in gruppo;
- Capacit di adattamento;
- Gestione delle attivit;
- Gestione della qualit;
- Capacit di gestione delle risorse umane;
- Capacit di ascolto;
- Capacit di negoziazione;
- Team building.
#J-18808-Ljbffr