Requirements: German
Company: WhatJobs
Region: Zollikofen , Berne
Was Sie bewirken
- Sie betreuen unser SAP HCM-System und die Schnittstellen in Zusammenarbeit mit externen Beratern
- Sie stellen den tglichen Betrieb inklusive den 1st- und 2nd-Level-Support fr das Payroll-Team sicher
- Sie definieren Fachanforderungen und sorgen fr eine saubere technische Abwicklung
- Sie testen HR-Systeme, stellen ihre Qualitt sicher und schulen Anwender/innen fr eine reibungslose Umsetzung
- Sie gestalten und optimieren HR-Prozesse und treiben als Schnittstelle zwischen HR und IT die kontinuierliche Verbesserung voran
- Sie erstellen Statistiken, Reports und Queries aus dem SAP-System und Excel
- Sie arbeiten in spannenden Projekten mit und helfen, Systeme zu optimieren und Prozesse zu digitalisieren
Was Sie mitbringen
- Sie verfgen ber eine solide Grundausbildung und haben bereits Erfahrung im HR/Payroll: Spezifische Weiterbildung in Payroll/Sozialversicherungen von Vorteil
- IT-Affinitt: Erfahrung im SAP HCM-Umfeld (Umsetzung & Betrieb) und Freude an technischen Fragestellungen
- Analytisches & Vernetztes Denkvermgen: Fhigkeit, Prozesse mit Struktur und Weitblick zu optimieren
- Kommunikation & Selbststndigkeit: Engagierte, dienstleistungsorientierte Persnlichkeit mit hoher Eigenverantwortung
- Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch, Franzsisch von Vorteil
Was Sie erwartet
- Vielseitiges Aufgabengebiet und sehr selbstndige Ttigkeit
- Flexible Arbeitszeit, Jahresarbeitszeit und Homeoffice Mglichkeit, Ferien ab 26 Tage pro Jahr und die Mglichkeit zum Kauf von zustzlichen Absenztagen
- Attraktives und sehr gut ausgebautes Aus- und Weiterbildungsangebot
- Vergnstigungen im eigenen Personalrestaurant
- Gratisparkpltze und vergnstigter Treibstoffbezug sowie weitere Vergnstigungen
- Dynamische und doch traditionsbewusste Unternehmung
Haben Sie Fragen? Lukas Zrcher, Leiter Talent Acquisition Partner (058 910 13 40) beantwortet diese gerne. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - ob via Bewerbungsportal oder WhatsApp.
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