PROUD RECRUITERS
Dat is wat we zoeken!
Bij SAKURA HR gaan we voor topkwaliteit en dus zoeken we ervaren recruiters die hun vak tot in de puntjes beheersen. Geen CV-schuivers of snelle matchmakers, maar trotse vakexperten met mensenkennis, drive en resultaatgerichtheid. Jij weet dat rekruteren een vak is. Een expertise. Een rol met impact. En precies daarom ben jij trots op wat je doet. Wil jij het verschil maken in een markt die kwaliteit en vertrouwen nodig heeft? Dan ben jij misschien wel onze volgende toprecruiter. Sluit je aan als freelance senior recruiter bij SAKURA HR.
Jouw succes is ons succes.
BijSAKURA HRbrengen we een ode aan de recruiter.
Want laat ons eerlijk zijn: recruitment is een vak. Een chte expertise.
Het vraagt commercile feeling, mensenkennis, structuur en een stevige portie veerkracht.
Wij weten dat omdat we het al jarenlang zelf doen. En wij zijn ontzettend trots op ons vak!
Bij SAKURA HR zetten wejouw expertisecentraal.
Geen targets van bovenaf, geen standaardvacatures die je moet opvolgen. Geen klanten waar je liever niet voor werkt.
Wel:vrijheid, vertrouwen, samenwerking en ruimte om uit te blinken.
Jouw rol als matchmaker
Als ervaren recruiter neem jij de regie over jouw opdrachten.
Je focust op derekrutering van bediendenprofielen in sectoren en regios die jij kiest.
Je werkt volledig zelfstandig en bewerkt je eigen portefeuille met klanten waarvoor je graag werkt, waarvoor jij kiest.
Van intake tot plaatsing en opvolging: jij bent de kwaliteitsambassadeur voor jouw kandidaten n jouw klanten.
Je werkt op jouw manier, in jouw tempo, met je eigen accenten - helemaal binnen de filosofie van SAKURA HR.
Volledig remote: van thuis uit of vanuit een werkplek die jij zelf aangenaam vindt.
Wat jij mag verwachten
Bij SAKURA HR werken we samen met zelfstandige (freelance) recruiters. We bieden daarom geen vast loon of dagvergoeding, maar een helder en fair verdienmodel:
Alles wat we organiseren (kennissessies, intervisies, inspiratiedagen) is vrijblijvend en ontworpen om jou te inspireren. Niets moet, alles mag.
Daarnaast krijg je van ons ook de juiste tools om jouw werk kwalitatief en efficint te organiseren:
Alles is beschikbaar, niets is verplicht. Jij kiest wat jou helpt om succesvol te zijn. Wij staan aan je zijde als partner.
Deeltijds werken met SAKURA HR?
Jazeker, ook dat kan! Jij bent zelfstandige, dus jij kiest hoeveel je werkt, waar en wanneer.
Dat kan uiteraard ook deeltijds. Er zijn slechts twee logische voorwaarden, ik vertel jou met plezier meer hierover!
Wie we zoeken
Kwaliteit boven kwantiteit
Bij SAKURA HR werken we heel bewustniet met KPIsrond aantal gesprekken, intakes of voorstellingen. Jij bent zelfstandig, en vrij om jouw tijd in te vullen zoals jij dat nodig acht, om succesvol te zijn. Jouw tijd is kostbaar, kies dus voor de acties die richting succes leiden. Wij geloven niet in volume, maar inkwalitatieve trajecten met bewuste keuzes.
Werk jij aan n, twee of slechts drie vacatures per maand, voor klanten waar je cht mee wil samenwerken? Dan zijn wij absoluut aan het supporteren aan de zijlijn. Want dat s succes, voor ons.
Je screent kandidaten grondig online of live en stelt enkel iemand voor als je voelt:dit klopt helemaal. En kandidaat op gesprek die mag opstarten en meteen goed zit, dat i