Requirements: Italian
Company: Modulo Group Srl
Region: Padova , Veneto
Social network you want to login/join with:col-narrow-leftLocation:Job Category:Other-EU work permit required:Yescol-narrow-rightJob Reference:225430950Job Views:2Posted:27.04.2025Expiry Date:11.06.2025col-wideJob Description:Per brand del lusso in forte crescita a livello internazionale con un modello distributivo sia WHOLESALE che RETAIL caratterizzato da un approccio giovane e dinamico, con importanti prospettive di crescita e tra i principali trend del mercato internazionale, ricerchiamo:HR MANAGER FASHION & LUXURY PADOVADETTAGLI DELL OFFERTA DI LAVORO:La figura ricercata avr il compito di presidiare e sviluppare la funzione, gestendo 2 brand del Gruppo, 2 Corner, oltre alle legal entities estere attualmente presenti, coordinando un teamattualmente composto da 3 risorse (1 HR Specialist, 2 risorse in reception),Il Gruppo, caratterizzato da un importante piano di espansione, con lobiettivo di sviluppare il canale RETAIL, ritiene strategico individuare una risorsa in grado di supportare il Gruppo nei processi tipici della gestione HR.Nel contesto specifico il candidato assumer una responsabilit trasversale nella gestione delle risorse umane in termini di: TALENT ACQUISITION, AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE, FORMAZIONE E SVILUPPO e HEALTH & SAFETY.Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, dinamicit, propositivit e spiccate doti comunicative, oltre che flessibilit e forte orientamento ai risultati.Preferibile provenienza dal mondo fashion and luxury, in contesti strutturati e con perimetro internazionale.COMPITI E RESPONSABILITA:Per brand del lusso in forte crescita a livello internazionale con un modello distributivo sia WHOLESALE che RETAIL caratterizzato da un approccio giovane e dinamico, con importanti prospettive di crescita e tra i principali trend del mercato internazionale, ricerchiamo:HR MANAGER FASHION & LUXURY PADOVADETTAGLI DELL OFFERTA DI LAVORO:La figura ricercata avr il compito di presidiare e sviluppare la funzione, gestendo 2 brand del Gruppo, 2 Corner, oltre alle legal entities estere attualmente presenti, coordinando un teamattualmente composto da 3 risorse (1 HR Specialist, 2 risorse in reception),Il Gruppo, caratterizzato da un importante piano di espansione, con lobiettivo di sviluppare il canale RETAIL, ritiene strategico individuare una risorsa in grado di supportare il Gruppo nei processi tipici della gestione HR.Nel contesto specifico il candidato assumer una responsabilit trasversale nella gestione delle risorse umane in termini di: TALENT ACQUISITION, AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE, FORMAZIONE E SVILUPPO e HEALTH & SAFETY.Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese, dinamicit, propositivit e spiccate doti comunicative, oltre che flessibilit e forte orientamento ai risultati.Preferibile provenienza dal mondo fashion and luxury, in contesti strutturati e con perimetro internazionale.COMPITI E RESPONSABILITA:Definizione dei processi di talent acquisition and retention e pianificazione del fabbisogno organizzativo;Gestione del processo di recruiting e inserimento dei talenti in organico;Mappatura delle competenze, valutazione delle performance e pianificazione di piani di formazione e di sviluppo;Gestione dei budget di recruiting, di formazione e di consulenze esterne;Definizione, gestione e controllo del budget HR;Coordinamento societ esterna per amministrazione personale REQUISITI FONDAMENTALI :Laurea in Risorse Umane o esperienza analoga;Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 5 anni;Preferibile provenienza mondo fashion and luxury;Proattivit e dinamicit;Buona conoscenza della lingua ingleseCOSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL commisurata allesperienza + MBO.SEDE DI LAVORO: PadovaPer candidarsi alla posizione cliccare sul bottoneINVIA CVTi baster allegare il tuo cv in formato pdf o word e lAI di MODULO Group far il resto!I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalit di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito linformativa sulla PrivacyGDPR 679/2016 allindirizzo: www.modulogroup.com. La ricerca rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO GroupAutorizzazione Ministero del lavoro e delle politiche sociali n 13/I/0008184 del 11/06/2010.#J-18808-Ljbffr