Requirements: Italian
Company: Jobbydoo
Region: Milan , Lombardy
Il Gruppo Humanitas, riferimento di eccellenza per lasalute, la prevenzione e la diagnosi, presente in Italia con 11ospedali ad alta specializzazione, 23 Medical Care la nostra retedi centri medici e punti prelievo, un Centro di Ricerca e HumanitasUniversity, ateneo internazionale dedicato alle life sciences. Ognianno, oltre 1.300.000 pazienti scelgono di affidarsi aglispecialisti delle nostre strutture presenti in Lombardia, Piemontee Sicilia. Lattenzione alle persone il cuore di ogni scelta,perch la qualit di Humanitas nasce da chi ne fa parte. Lavorarecon noi significa contribuire a un futuro in cui cura, benessere eprofessionalit crescono insieme. La Direzione Risorse Umane eOrganizzazione sta vivendo una fase di grande evoluzione etrasformazione e per potenziare il team stiamo cercando una personada inserire come HR Business Partner per il nostro Ospedale San PioX che si occuper di: - presidiare, col supporto dei Center ofExpertise, i processi di selezione, onboarding, performancemanagement, compensation, formazione e sviluppo; - garantiresupporto alle direzioni interessate, anche tramite analisiorganizzative in termini di ruoli, pianificazione risorse emonitoraggio KPI; - garantire supporto costante al processo dibudget, nelle fasi di elaborazione, monitoraggio e analisi. Lapersona che cerchiamo: - laureata in discipline economiche e hapreferibilmente conseguito un Master in HR; - ha maturato unaprecedente esperienza in un ruolo simile allinterno di contestiaziendali complessi; - ha un taglio analitico e una buonapredisposizione verso attivit di reporting e di analisi dati, conottime conoscenze del pacchetto Office e in particolare di Excel; - curiosa, organizzata e con spirito di intraprendenza riesce acreare connessioni e a facilitare il flusso delle informazioni. InHumanitas le persone sono il nostro valore e investiamo nelbenessere di chi lavora con noi creando un ambiente che mette inluce professionalit, crescita e qualit della vita. Per questomotivo offriamo: - un programma di benessere a 360, con iniziativededicate alla salute sia fisica che psicologica; - strumenticoncreti per la conciliazione vita-lavoro, tra cui misure asostegno della genitorialit e sostenibilit finanziaria; -percorsi di formazione per valorizzare talenti e competenze in uncontesto dinamico e innovativo. Sede di Lavoro: Milano L''offerta rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs215/2003 e 216/2003.