Requirements: French
Company: Banque Populaire Rives Paris
Region: Saint-Denis , le-de-France
La Banque Populaire Rives de Paris : Proche et Engage ! Implante dans 7 dpartements d''Ile de France et dans l''Oise, la Banque Populaire Rives de Paris est prsente travers un rseau de 222 points de vente, et a la confiance de prs de clients dont socitaires.Rejoindre la Banque Populaire Rives de Paris c''est adhrer une banque cooprative, proche et engage dans la satisfaction de ses clients.C''est aussi intgrer une banque attentive l''panouissement professionnel de ses collaborateurs grce une politique RH qui met l''accent sur la formation et la mobilit interne.Bnficiez des opportunits que peut vous offrir la Banque Populaire Rives de Paris, l''une des premires banques du Groupe BPCE (2e groupe bancaire franais) en rejoignant nos 2600 collaborateurs !Nous rayonnons sur les dpartements suivants : l''Oise, le Val d''Oise, la Seine Saint Denis, Paris, l''Essonne, les Hauts-de-Seine, le Val-de-Marne.Rejoignez un top employeur ! (certification qui atteste des meilleures pratiques RH des entreprises.)Une opportunit unique vous attend !Plus d''informations et de tmoignages sur notre site recrutement Poste et missions Rejoignez notre quipe au sein de la Direction de la Banque Digitale. Nous sommes la recherche d''un Manager passionn par le management et la relation client, prt relever des dfis et contribuer notre succs collectif. Vous aurez pour mission de grer et d''animer une quipe dynamique de tlconseillers.Vous interviendrez en soutien des rseaux sur les oprations courantes et la commercialisation de produits simples. Vos principales missions :Animer, organiser et piloter les activits d''une quipe de tlconseillers.Participer au recrutement et l''intgration de nouveaux collaborateurs.Assurer la mise en place et le suivi des rites managriaux, tant collectifs qu''individuels.Garantir l''atteinte des objectifs mtiers et le respect de la planification grce l''analyse des indicateurs de performance.Raliser des coutes et des analyses d''activit pour identifier des leviers d''amlioration continue.Accompagner le dveloppement des comptences de vos collaborateurs par des sances de coaching individuel.Veiller au respect des process et procdures en effectuant un contrle permanent de niveau 1.Contribuer rduire le turn-over et l''absentisme en favorisant un esprit d''quipe et en amliorant la qualit de vie au travail. Vous partagez notre vision du mtier ? Vous avez un vrai sens du relationnel et le got pour le travail en quipe ?Vous aimez les challenges, et souhaitez prendre en main votre carrire ? Nous saurons vous accompagner ! Diplm (e) d''un Bac+5 minimum et vous justifiez imprativement d''une premire exprience sur un poste quivalent (banque, assurance). Si vous vous reconnaissez dans les lignes ci-dessus : n''attendez plus pour nous faire parvenir votre cv