Requirements: French
Company: Hanshow
Region: Toulouse , Occitanie
Regional Sales Manager (H/F) - CDI Hanshow
Rgion Grand SUD-OUEST franais - rsidence possible dans toute ville bien desservie de la rgion
Prsentation de l''entreprise
Prsent dans 50 pays et comptant plus de 850 collaborateurs, Hanshow Technology propose des solutions de commerce connect reposant sur sa technologie dtiquettes lectroniques de gondole. lre de lomnicanal et dInternet, les tiquettes lectroniques jouent un rle central en reliant le commerce en ligne aux magasins physiques.
Hanshow a pour ambition doffrir des solutions de commerce connect ingales aux enseignes internationales et de se positionner en tant que leader mondial de son secteur. De nombreux clients nous ont dj accord leur confiance tels que Leroy Merlin, Casino, Auchan, Systme U, Zdio, Pharmagest...
Hanshow vous offre lopportunit dtre au cur de la transformation digitale des commerants et de participer au dveloppement dune entreprise internationale en forte croissance.
Web Site: https://fr.hanshow.com/
Descriptif du poste :
Sous la direction du Directeur commercial, vous aurez en charge la gestion dun portefeuille clients existant ainsi que le dveloppement commercial de clients franchiss.
Vos principales missions consisteront ngocier, promouvoir le dveloppement des ventes, et vendre les quipements viss aux clients franchiss dans la rgion. Vous devrez galement entretenir des relations de confiance avec la clientle et dfendre les intrts de l''entreprise. Concrtement :
- Prospection et dmarchage : Prospecter de nouveaux clients et dmarcher des prospects pour largir le portefeuille client. Cela inclut l''analyse des marchs et l''identification des pistes de prospects, et la mise en place des stratgies commerciales de la Socit
- Conseil, ngociation et vente : La ngociation commerciale est essentielle pour vendre les produits ou services au meilleur prix tout en satisfaisant les clients. Cela inclut, entre autres, la prparation des devis, la gestion des commandes, le suivi rgulier et la prospection de nouveaux produits ou services pour fidliser la clientle.
- Prsence terrain auprs des clients en magasins : Effectuer des dplacements rguliers pour entretenir des relations de proximit avec les clients, comprendre leurs besoins, ngocier des contrats et favoriser la fidlisation.
- Accompagnement client et suivi commercial : Prendre en charge les demandes clients, assurer un suivi personnalis, grer les rclamations et retours, et fournir des conseils et recommandations adapts.
- Collaboration avec les autres dpartements : Collaborer troitement avec les quipes commerciales, ladministration des ventes, les services techniques, marketing et service client pour garantir une cohrence dans lapproche client et une gestion fluide des projets.
- Suivi de facturation et recouvrement : Assurer une bonne transmission des informations clients (facturation, livraison) avec lquipe interne. Contrler la conformit des factures, suivre les rglements, effectuer des relances amiables auprs des clients, analyser les retards de paiement, ngocier les dlais de paiement et grer les crances douteuses.
Profil recherch :
- Diplm(e) de formation suprieure en commerce/marketing. Vous avez une exprience significative sur un poste similaire et tes passionn(e) par le Retail et le digital.
- Vous tes dot(e) dun excellent sens du relationnel. Simplicit, fiabilit, rigueur et autonomie feront de vous un(e) candidat(e) idal(e).
- Un solide rseau de contacts professionnels tabli dans le secteur de la grande distribution en France, notamment auprs de chanes de supermarchs.
- Vous matrisez le franais. La matrise de langlais est un plus.
- Le poste ncessite des dplacements nationaux frquents(Permis B obligatoire).
Ce que Hanshow propose :
- Rmunration comptitive
- Environnement de travail sain et international
- volution professionnelle et mobilit internationale
Candidature : Envie de rejoindre une entreprise dynamique et diversifie ?
Postulez ladresse mail suivante : jialong.xu@hanshow.com; bitoun.david@hanshow.com
Merci denvoyer votre CV en prcisant vos disponibilits dans votre dossier de candidature.
Processus de recrutement :
- change tlphonique
- Entretien de mtier avec lquipe France en prsentiel
- Entretien avec lquipe Europe et DRH distance
- Entretien avec PDG et fondateur du Groupe