Requirements: Italian
Company: JR Italy
Region: Lodi , Lombardy
Protiviti Italialodi, ItalyChi siamoSiamo un Gruppo multinazionale di consulenza direzionale, leader nell''analisi e progettazione di modelli di Governance, Organizzazione e Controllo. Aiutiamo i nostri clienti a esplorare nuove opportunit di sviluppo e crescita del valore, identificando i rischi e definendo le migliori strategie di gestione e controllo.Abbiamo una presenza internazionale con oltre 85 uffici e 11.000 dipendenti nel mondo.In Italia operiamo dal 2004 con pi di 500 risorse.Chi cerchiamoPer la nostra sede di Milano, siamo alla ricerca siamo alla ricerca di laureati in discipline tecnico-scientifiche da inserire nel team di Technology Risk Consulting, che collabora con i clienti per garantire che gli investimenti in tecnologia e innovazione soddisfino i requisiti attesi e siano conformi alle diverse normative nazionali e internazionali.La risorsa si occuper di:Implementazione, analisi e definizione di soluzioni di Governance, Risk e Compliance.Creazione di piani di progetto e coordinamento operativo del team, in stretta collaborazione con il manager di riferimento.Supporto su tematiche di sicurezza e gestione degli accessi (SAP GRC Access Controls, IAG), segregazione dei compiti (SoD) e compliance.Competenze richieste1-2 anni di esperienza (Consultant) o 3-5 anni di esperienza (Senior Consultant), maturata in societ di consulenza o contesti aziendali dinamici.Conoscenza dei concetti di segregazione dei compiti (SoD), gestione degli accessi utente e sicurezza nelle applicazioni ERP.Esperienza con SAP GRC Access Controls e/o IAG.Familiarit con i processi aziendali chiave come Order-To-Cash, Purchase-To-Pay e chiusure finanziarie.Ottima padronanza di MS Excel (funzioni avanzate, macro).Esperienza in contesti di audit tecnologico o valutazione dei rischi presso una "Big 4".Conoscenza della sicurezza ERP e dei controlli aziendali.Certificazioni ERP professionali.Completano il profiloOttima conoscenza delle lingue italiana e inglese.Spiccate capacit di problem solving, lavoro in team e orientamento al risultato.Disponibilit a trasferte in base alle necessit dei progetti.Protiviti una societ che offre pari opportunit e valorizza la diversit e l''inclusione. Il nostro processo di selezione meritocratico e lontano da qualsivoglia forma di discriminazione diretta o indiretta, nel rispetto dei migliori standard internazionali e delle leggi applicabili (inclusi ma non limitati alla L. 903/77).#J-18808-Ljbffr