Requirements: Italian
Company: Randstad Italy
Region: Dego , Liguria
Randstad Technical Talent Selection la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati in ambito meccanico, ingegneristico e produttivo.
Per azienda settore vetro cavo ricerchiamo un
Process engineer
Luogo: Vabormida (SV), previste trasfertesul territorio nazionale.
Orario: Full time da luned a venerd
Si offre: inserimento diretto in azienda RAl e tipologia di contratto saranno commisurati all''esperienza del candidato.
Retribuzione annua: 28000 - 34000
esperienza
1 anno
Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:
- Laurea in ingegneria meccanica/gestionale/Chimica e dei Processi/Dei materiali
- Conoscenza degli strumenti e metodi di lean manufactoring/WCM, pacchetto MicrosoftOffice, SAP,
- buona conoscenza della lingua inglese.
- Disponibilit ad effettuare trasferte sul territorio italiano e estero.
- Preferibile esperienza nella gestionde dei processi di produzione in aziende strutturate.
- Leadership, orientamento ai risultati,lavoro di squadra, capacit di problem-solving e decisionali, spirito diniziativa.
La ricerca rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l''informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell''art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
La risorsa rispondendo al Responsabile reparto produttivo in base alla seniority nel ruolo, si occuper delle seguenti attivit con pi o meno autonomia e affiancamento :
- Realizzare e promuovere soluzioni tecniche e gestionali volte allottimizzazione e allanalisi delleproblematiche di processo e delle relative procedure che impattano sulla sicurezza, igiene, ambiente, qualitper lavorare in maniera preventiva ed efficiente riducendo linsorgere delle problematiche e/o i tempi diintervento con lobiettivo di individuare soluzioni pi performanti e innovative.
- Garantire il raggiungimento e il mantenimento degli standard quantitativi e qualitativi del prodotto finitoattraverso il coordinamento delle attivit del reparto collaborando con lufficio tecnico centrale e con le altrefunzioni aziendali.
- Garantire unorganizzazione del lavoro tesa a migliorare e motivare i propri collaboratori attraverso lascolto,la comunicazione e la formazione.
- Garantire la conduzione e il coordinamento del processo di formatura, del controllo qualit e dellimballo.
- Verificare attraverso i diversi strumenti aziendali landamento qualitativo/quantitativo della produzione e lacorretta applicazione delle procedure di reparto.
- Ricercare o proporre interventi per il miglioramento degli impianti hot-end (feeder e macchine IS) incollaborazione con il Manager.
- Partecipare alle visite ispettive interne e promuovere le azioni correttive a fronte delle non conformitinterne ed esterne rilevate.
- Contribuire allanalisi dell''attrezzatura variabile (abbozzatori, finitori, testi soffianti) in ottica dimiglioramento delle performance in collaborazione con officina meccanica, manutenzione stampi e ufficiotecnico centrale.
- Individuare in collaborazione con il Manager ed i capilinea hot-end e cold-end le criticit del singoloarticolo in modo da proporre soluzioni tecniche che possano garantire le migliori performance nel rispettodei budget e degli standard di qualit
- Assicurare il mantenimento degli standard di sicurezza attuando comportamenti in linea con il codice dicondotta e tramite lutilizzo di apposite segnalazioni.