Added: 2025-05-28 14:38.00
Updated: 2025-05-30 03:13.42

CHEF DE CENTRE TRANSPORT

Corbeil-Essonnes , le-de-France, France

Type: n/a

Category: Logistics

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Requirements: French
Company: Heidelberg Materials France
Region: Corbeil-Essonnes , le-de-France

Heidelberg Materials France est la filiale franaise du groupe Heidelberg Materials, numro un mondial des marchs des granulats et du bton prt l''emploi, numro deux mondial du march du ciment. L''entreprise dispose au total de 300 sites de production rpartis sur tout le territoire mtropolitain, dont 7 cimenteries et 2 centres de broyage. La Direction Rgionale HMF Bton Rgion Ile de France Nord-Ouest recherche un(e) : CHEF DE CENTRALE A BTON/OPERATEUR DE CENTRALE A BTON Pour ses sites de Corbeil Essonne, Melun et Montereau Sous la responsabilit du Chef dexploitation, en respectant les consignes de scurit et les procdures, il (elle) sera principalement charg(e) de : Assurer la fabrication du bton prt lemploi Organiser la livraison du bton prt lemploi et grer les plannings de commande en optimisant lactivit des camions utiliss. Organiser les commandes et grer la rception des matires premires. Assurer le fonctionnement et lentretien courant de loutil de production. Assurer les interventions courantes de maintenance et de dpannage et contrler les interventions lourdes. Conseiller techniquement les clients ou les orienter vers les diffrents services internes. Assurer la gestion administrative (tenue de caisse, tenir jour les documents administratifs et registres obligatoires, valider les rapports journaliers de transport ). FORMATION - PROFIL SOUHAITE ~ Niveau BAC/BAC professionnel souhait ~1re exprience oprationnelle souhaite dans le secteur du TP/BTP, matriaux de construction ~ Titulaire idalement : - de lhabilitation lectrique - des CACES ncessaires ~ Autres profils expriments possibles (paysagistes, menuisier, chauffeur routier, centraliste/centralier/technicien bton ) COMPTENCES et QUALITS REQUISES Respecter et faire respecter les normes et rgles de scurit. Prise de responsabilits et initiative. Grer les priorits Recueillir, transmettre des informations et rendre compte tablir et entretenir des contacts avec diffrents interlocuteurs Avoir le sens du service et du relationnel Autonomie et responsabilit Rigueur
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