Requirements: Dutch
Company: Synsel Techniek
Region: Heerhugowaard , Noord-Holland
Bedrijfsomschrijving:Locatie: regio HeerhugowaardEen werkgever waar je welkom bent, dat is waar dit bedrijf voor staat. Met n van de bekendste merknamen ter wereld heeft dit productiebedrijf diverse fabrieken op verschillende locaties in bijna alle landen. Voor de vestiging in Heerhugowaard zijn ze op zoek naar een Storingsmonteur.Wanneer procestechniek en automatisering jouw fascineren is dit een omgeving waar je je hart kan ophalen. Met de meest geavanceerde en nieuwste technologien wordt er op een zeer efficinte manier geproduceerd. Zo zijn de allerbeste kwaliteits- en verbetersystemen toegepast en is robotintegratie de sleutel in het verpakkingsproces.Werken bij deze organisatie betekend werken in een bedrijf waar vooruitgekeken wordt. Ontwikkelingsmogelijkheden zijn, door de eigen Academy grenzeloos en je werkt met collegas van alle opleidingsniveaus.Wil jij als Storingsmonteur aan de slag bij deze top werkgever? En wil jij een salaris tot wel 4.850,- per maand verdienen? Dit is je kans!Functie-inhoud:het uitvoeren van preventief en correctief onderhoud aan de machines en installatiesals Storingsmonteur ben je verantwoordelijk voor het analyseren en oplossen van mechanische en elektrotechnische storingenje geeft advies over aanpassing, uitbreidingen of vervangingenhet afstellen en (de)monteren van machine-installatieshet opsporen van de oorzaak van technische storingen en het doorvoeren van een structurele oplossingFunctie-eisen:je beschikt over een afgeronde MTS opleiding richting Elektrotechniek, Werktuigbouwkunde, Mechatronica of aanverwanteventuele aanverwante cursussen zoals NEN 3140 en VCA zijn een prje hebt als Storingsmonteur aanleg voor zowel Elektrotechniek als Mechanicaje hebt als Storingsmonteur een flexibele en doortastende instelling en kan werken in teamverbandWij bieden:Als Storingsmonteur krijg je een veelzijdige en uitdagende functie waarin je veel ruimte hebt om jezelf te ontwikkelen. Daarnaast krijg je:een salaris tussen de 2.690 en 4.850 incl. ploegentoeslag25 vakantiedagen en 8% vakantiegeldeindejaarsuitkering van 3,5% (bij indiensttreding)reiskostenvergoeding van 0,23 per kilometerlaptop en telefoon van de zaak